5 Jahre in Folge - Top Company
Bei Fritz Fleisch & Fisch sehen wir die Dinge anders. Mit einem Kununu-Score von 4,8 (Stand 2026) und einer Weiterempfehlungsrate von 100% in den letzten zwei Jahren haben wir nicht nur den Branchenschnitt um 41% übertroffen, sondern uns auch weit von großen Marktteilnehmern abgesetzt, die teils mit Bewertungen unter 2,0 kämpfen.
Das Phänomen 4,8: Ein statistisches Einhorn im Fleischhandel
Warum ist dieser Score wichtig für Ihre Entscheidung? Weil er Konsistenz beweist. Ein einzelnes gutes Jahr kann Zufall sein. Fünf Jahre in Folge als „Top Company“ ausgezeichnet zu werden, deutet auf eine stabile Kultur hin.
Wir setzen auf eine Symbiose aus traditionellen Familienwerten und modernem Führungsstil. Unsere Daten zeigen:
- Branchen-Benchmark: Der Durchschnitt liegt bei 3,4 Sternen.
- Fritz Fleisch & Fisch: 4,8 Sterne.
- Der Unterschied: Wir betrachten Mitarbeiterzufriedenheit nicht als „Nice-to-have“, sondern als harten Wirtschaftsfaktor. Zufriedene Mitarbeiter sorgen für präzise Kommissionierung, pünktliche Lieferungen und die Qualität, für die unser Name seit 1930 steht.
Gesundheit über Profit: Die Antwort auf die Belastungsgrenze
In vielen Suchanfragen zur Branche tauchen erschreckende Begriffe auf – von „Arbeiten mit Ibu 800“ bis hin zur Sorge, den Job körperlich nicht bis zur Rente durchzuhalten.
Wir bei Fritz Fleisch & Fisch begegnen diesen Bedenken proaktiv. Wir wissen, dass wir in einem Schichtbetrieb arbeiten, aber wir akzeptieren nicht, dass dies auf Kosten der Gesundheit geht.
Unser Ziel ist nicht, dass Sie „funktionieren“, sondern dass „Arbeiten bis zum Renteneintritt“ eine realistische und gesunde Perspektive bleibt.
„Fünf Jahre Kununu Award sind für uns kein Marketing, sondern ein Auftrag. Mitarbeiterzufriedenheit bedeutet für mich: verlässliche Arbeitsbedingungen, offene Türen und echte Wertschätzung – nicht nur in Worten, sondern im täglichen Handeln.“
Mario Fritz
Geschäftsführender Gesellschafter
FAQ: Häufige Fragen zur Arbeitskultur bei Fritz
Hier beantworten wir die Fragen, die Bewerber und Interessenten oft erst im zweiten oder dritten Gespräch stellen.
Ist der Score von 4,8 wirklich authentisch?
Ja. Kununu setzt strenge Algorithmen ein, um Fake-Bewertungen zu filtern. Unsere Konsistenz über die Jahre 2022,2023, 2024, 2025 und 2026 sowie die inhaltliche Tiefe der Bewertungen bestätigen, dass hier echte Mitarbeiter sprechen. Hier zeigt sich der Unterschied zwischen einer anonymen Großstruktur und einem wertschätzenden Familienunternehmen.
Wie geht das Unternehmen mit der körperlichen Belastung um?
Wir leugnen nicht, dass die Arbeit in unserer Branche körperlich ist. Aber wir steuern dagegen. Durch technische Hilfsmittel in der Logistik, strikte Einhaltung von Arbeitsschutzgesetzen und ein aktives Gesundheitsmanagement sorgen wir dafür, dass niemand „auf Verschleiß“ fährt.
Welche Vorteile habe ich als Fachkraft gegenüber einem Konzern?
Bei Fritz Fleisch & Fisch sind Sie keine Personalnummer. Die Entscheidungswege sind kurz (flache Hierarchien), und der Kontakt zur Geschäftsführung, einschließlich Mario Fritz, ist gegeben. Gleichzeitig bieten wir durch unsere internationale Ausrichtung und technologische Modernität eine Professionalität, die kleinen Betrieben oft fehlt. Es ist die Sicherheit eines Marktführers mit der Seele eines Familienbetriebs.
Fazit: Prüfen Sie uns auf Herz und Nieren
Papier ist geduldig, und Webseitentexte sind es auch. Deshalb laden wir Sie ein, Ihre Evaluation nicht hier zu beenden.
Vergleichen Sie unsere Profile. Lesen Sie die Details in den Kununu-Bewertungen. Sie werden feststellen: Die Auszeichnung als „Top Company“ ist für uns kein Marketing-Sticker, sondern das Ergebnis täglicher Arbeit an einer Kultur, in der Leistung Spaß macht und der Mensch zählt.
Bereit für den nächsten Schritt?
Wenn Sie Teil eines Teams werden wollen, das Qualität liefert, ohne die Menschlichkeit zu verlieren, schauen Sie sich unsere aktuellen Vakanzen an oder kontaktieren Sie uns für ein unverbindliches Gespräch.
